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Alcanze su maximo desempeñoPaginas: 285 Tapa: blanda Dimensiones: 13. 4 x 1. 8 x 21. 3 cm ISBN: 9781607383208 Editorial: Taller Del Exito Autor: Zig Ziglat y Krish Dhanam Zig Ziglar les ensea a sus lectores cmo obtener el mximo de s mismos y de otros desarrollando las habilidades que yacen implcitas en toda persona. Ziglar seala cules son las verdaderas cualidades del lder y el administrador y brinda soluciones especficas para corregir prcticas deficientes en esas reas. Rico en
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Paginas: 285 Tapa: blanda
Dimensiones: 13.4 x 1.8 x 21.3 cm ISBN: 9781607383208
Editorial: Taller Del Exito Autor: Zig Ziglat y Krish Dhanam

Zig Ziglar les enseña a sus lectores cómo obtener el máximo de sí mismos y de otros desarrollando las habilidades que yacen implícitas en toda persona. Ziglar señala cuáles son las verdaderas cualidades del líder y el administrador y brinda soluciones específicas para corregir prácticas deficientes en esas áreas. Rico en anécdotas e ilustraciones vívidas, Alcance su máximo desempeño propone un conjunto de instrucciones especializadas que incrementan drásticamente sus relaciones con líderes, colegas y subordinados, y le muestra cómo optimizar su rendimiento en cualquiera que sea su profesión o campo de acción. Estos dinámicos principios desarrollados por el ingenio y la experiencia de Ziglar son aplicables a nivel laboral, personal, familiar, en los deportes, la iglesia, y en todo contexto de la vida. Sus útiles ejemplos impulsan e indican cómo sacar a relucir lo mejor que hay en usted y cómo guiar a todos y cada uno de los miembros de sus equipos de trabajo y de su vida personal para que ellos también alcancen su máximo desempeño. Aprenda pautas ganadoras sobre cómo: Identificar y direccionar sus fortalezas y las de sus equipos de trabajo Liderar y administrar con efectividad —y lograr que otros también lo hagan e incluso lo superen Eliminar prácticas de liderazgo y administración mediocres Desarrollar una imagen adecuada de sí mismo y de quienes lo rodean Establecer estándares apropiados y confiables en el proceso de evaluación del rendimiento Optimizar sus relaciones interpersonales y su manejo de la comunicación.

Alcanze su maximo desempeño

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